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LS ELECTRIC이 추구하는 지속가능경영 목표는
‘이해관계자와의 신뢰 구축을 통한 존경받는 기업’입니다. 이를 실천하기 위해 ‘이해관계자 동반성장’, ‘친환경 기업 이미지 제고’, ‘통합 리스크 관리’라는 3대 전략 방향과 이해관계자별 추진 콘셉트를 선정하여 실행하고 있습니다. LS ELECTRIC은 적극적인 소통과 성실한 실천을 통해 이해관계자와 함께 성장할 수 있도록 노력하고 있습니다.
제품책임과 적극적 소통을 통한 고객가치 창출
공정거래 문화확립을 통한 동반성장
글로벌 기준에 부합하는 환경경영 추진
글로벌 인재양성과 임직원 삶의 질 향상
정도경영과 투명한 정보공개를 통한 주주가치 제고
자발적 사회공헌을 통한 지역사회와의 공존
국내를 넘어 해외까지 우리 회사의 지속가능경영을 확산시킨다는 중장기 목표를 설정하고, 이를 위한 로드맵을 구축하였습니다. 통합 지속가능경영 운영 방향과 함께 이해관계자 동반성장, 친환경 기업 이미지 제고, 통합 리스크 관리라는 3대 전략방향에 맞추어 연도별 핵심 과제를 선정하였으며 로드앱에 따라 지속적으로 추진해 나갈 예정입니다.
지속가능경영 사내교육
지속가능경영협의체 운영
지속가능경영 업무성과 평가
기능별 실행전략 강화
해외사업장 지속가능경영 인프라 강화
글로벌 이니셔티브 활동 확대
이해관계자 별 주관·유관부서 및 R&R 선정
이해관계자 의견 경영반영 프로세스 구축
글로벌 수준의 이해관계자 범위 확대 및 부서별 R&R강화
환경 정보공개 강화
Value Chain 상의 환경 모니터링 체계화
글로벌 친환경 마케팅 강화
통합 리스크 운영체계 강화
주요 리스크 예방 모니터링
프로세스 구축
해외사업장 리스크 진단 및 관리체계 구축
지속가능경영 이슈와 이해관계자의 의견을 최고의사결정기구에 전달하고 주요 안건에 대한 효율적인 의사결정을 위해 지속가능경영 추진 체계를 운영 중입니다. 지속가능경영 협의체는 ‘이해관계자 소통부서’를 포함한 전 영역의 실무자가 참여합니다.
LS ELECTRIC은 UN에서 제시한 17가지 주요 목표와 169개 세부목표로 구성된 지속가능발전목표(Sustainable Development Goals, SDGs) 이행에 적극 동참해 나아가겠습니다.
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